València Activa y la Fundación Laboral de la Construcción se unen para mejorar la profesionalización del sector

València Activa y la Fundación Laboral de la Construcción de Valencia han firmado un convenio para poner en marcha acciones conjuntas, principalmente formativas, que faciliten la cualificación profesional y la inserción laboral en este sector de los usuarios y usuarias de sus servicios.

“Con este convenio queremos facilitar la accesibilidad al mercado laboral de las personas en búsqueda de empleo en el sector de la construcción, proporcionándoles una formación de calidad que optimice sus opciones de inserción en el mercado de trabajo”, ha asegurado Juanma Badenas, segundo ateniente de alcalde y concejal de Empleo.

Y es que, según el ‘Estudio de tendencias del mercado laboral, gestión de talento e impacto de normativas laborales en la ciudad de Valencia 2024’ -elaborado por CEV-, sectores como el de la construcción están experimentando una mayor demanda de mano de obra y está teniendo dificultades para cubrir esas vacantes adecuadamente y, por otra parte, se detecta un envejecimiento de las plantillas y dificultades para cubrir las vacantes.

Es más, según los datos de Labora, del total de contratos firmados en el mes de mayo en el sector de la construcción civil, el 57% están firmados por mayores de 55 años.

Además, el estudio de CEV también advierte un desequilibrio entre la oferta formativa respecto a las necesidades de competencias y cualificaciones que requieren los empleos en crecimiento y en el caso concreto de la construcción se observa una dificultad especial en encontrar trabajadores jóvenes formados. 

València Activa tiene por objeto fomentar el empleo, la formación y el emprendimiento entre las personas desempleadas de la ciudad de Valencia, teniendo en cuenta las características de aquellas personas y colectivos con más dificultades de acceso al empleo, desarrollando y gestionando programas de formación y fomento de empleo que mejoren la cualificación profesional y faciliten la inserción en el mercado laboral.

Por ello, tras la firma de este convenio las dos entidades trabajarán de manera conjunta para mejorar la cualificación profesional de los trabajadores y personas que busquen empleo en el sector de la construcción a través de la formación.

Asimismo, se difundirán las acciones formativas gratuitas para el alumnado, gestionadas desde ambas entidades con el fin de propiciar el acceso a la ciudadanía principalmente en búsqueda activa de empleo o mejora del mismo y se derivarán a personas usuarias de la Fundación Laboral de la Construcción a los servicios que ofrece València Activa en materia de empleo, formación y emprendimiento.

Por último, tras esta rúbrica los usuarios de València Activa podrán ser derivados a los servicios específicos vinculados al sector de la construcción, con los que cuenta la Fundación Laboral de la Construcción, para favorecer la empleabilidad y la formación en ese campo.

Sobre la Fundación Laboral de la Construcción

La Fundación Laboral de la Construcción trabaja desde 1992 para facilitar a empresas y trabajadores y trabajadoras los recursos que hagan posible un sector más profesional, seguro, capacitado y con futuro. Un sector que hoy trabaja más unido y conectado entre sí que nunca, con la sociedad y con el resto de sectores, para afrontar el reto de los nuevos tiempos.

Éste es el fin por el que se unieron la Confederación Nacional de la Construcción (CNC), CCOO del Hábitat y la Federación de Industria, Construcción y Agro de UGT (UGT FICA), formando esta entidad paritaria sin ánimo de lucro. La Fundación Laboral de la construcción de la Comunidad Valenciana entre sus fines principales se encuentran, el fomento de la Formación Profesional y el fomento de las actuaciones tendentes a la mejora del empleo.

Imagen: Bridgesward