PLAN DE CHOQUE CONTRA LA COVID 19

El Ayuntamiento de València, a través de València Activa, ha puesto en marcha el Plan de choque contra la COVID-19, acción que contará con contratos laborales directos en el Ayuntamiento de València, así como distintas acciones formativas y asesoramiento para emprender y que alcanzará a 1.624 personas entre contratos y formación.

 

 

EMPLEO

 

El Ayuntamiento de València, a través de València Activa, contratará a un total de 394 personas entre fondos de GVA y del Ayuntamiento de València. En concreto:

 

-EMCORP: contratos para 146 personas desempleadas de más de 30 años

-EMPUJU: 46 personas desempleadas de menos de 30 años (resolución pendiente)

-E-COVID: 149 personas de más de 30 años (resolución pendiente)

NOVEDAD. PLAN DE EMPLEO MUNICIPAL 2020: 53 Contratos de 9 meses a jornada completa Ayuntamiento de València

  • +55: 17 personas
  • -30: 25 personas
  • de 30 a 54 años: 11 personas
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FORMACIÓN

Formación contra la brecha digital:

 

BRECHA DIGITAL

Coders: cursos de capacitación web en los que se realizarán 9 cursos y participarán 180

NOVEDAD: Curso sobre Programación y Redes Sociales (RRSS, Linkedin, Adobe,…) 20 cursos en los que podrán participar 180 personas.

 

BRECHA DE GÉNERO

Formación contra la brecha de género:

 

-Coders Women Edition: con 8 cursos sobre capacitación web dirigido a 160 mujeres.

-Programa de habilidades para el fomento de empleo para mujeres desempleadas afectadas por la COVID-19 (a través de Treballem Iguals) en el que podrán participar 160 mujeres.

 

TEMÁTICAS:

  • Aplicaciones informáticas de gestión administrativa y empresarial
  • Liderazgo empresarial
  • Marca personal
  • Hablar en público
  • Inteligencia emocional y social
  • Prezi
  • Habilidades directivas
  • Explora tu talento (en colaboración con CEV)

 

NOVEDAD: Se pone en marcha un nuevo programa orientación que consistirá en un training view con empresas colaboradoras y acuerdos de fomento de contratación para personas que hayan perdido el empleo por el coronavirus, en el que pondrán participar 100 personas.

 

EMPRENDIMIENTO

 

En materia de emprendimiento, se refuerza el asesoramiento a través de la Oficina Reactiva (impulso tecnológico).

NOVEDAD formato ONLINE: Se pone en marcha ‘Cápsulas para Emprender’, (14 cápsulas) Acción formativa dirigida a 30 personas desempleadas cada cápsula.

NOVEDAD formato ONLINE: Se pone en marcha ‘Itinerario Creación Empresas’, gestionado por CEEI. Acción formativa dirigida a 30 personas. 100 horas